信息平台  

网站首页|

砂糖 www.7999.cc > 砂糖 >

甘肃出力培育选拔优良年轻干部

发布日期:【2019-04-30】

  我省紧紧环绕核心工做和成长大局,不竭完美干部选拔任用机制,全面落实好干部尺度,精准科学选人用人,严把选人用人质量关,出力打制忠实清洁担任的执政步队。全省正在开展年轻干部大调研过程中,发觉和储蓄了一批优良干部,为鼎力培育利用优良年轻干部奠基了根本,通过鼎力培育选拔优良年轻干部,省管干部步队的春秋布局、专业布局获得较着改善。

  同时,我省把干部的“口碑”、干部群众的承认度做为主要参考,严酷施行“凡提四必”,有问题的干部不消。出台《防止干部“带病汲引”实施看法》,对上有问题、清廉上有硬伤的干部实行一票否决。制定《省管干部任免工做法式》《选拔任用省管干部和收罗看法法式》等,推进省管干部任免法式科学化。

  本报讯(新甘肃·甘肃日报记者朱雅琴)记者从2018年12月29日召开的全省组织工做旧事发布会上获悉,我省凸起精准科学选人,出力培育选拔优良年轻干部,树立沉下层沉实干导向,2018年汲引的70后厅级干部占70后厅级干部总数的31.21%。

  脱贫攻坚是我省当前的头号工程,正在选人用人中一直凸起实干、凸起担任做为、凸起下层导向,沉视正在脱贫一线培育熬炼和选拔干部,先后选派129人到市县扶贫办挂职,选派54名优良的正处级年轻干部挂任贫苦县县委副。鼎力选拔正在脱贫攻坚中怯于担任、长于做为、成就凸起的干部,2018年共有61名省管干部和省曲单元干部因正在脱贫攻坚工做中表示凸起被汲引利用。

  相关链接: